Cómo inspirar a niñas y jóvenes a estudiar profesiones STEM

La igualdad de género en el ámbito de las ciencias y tecnología es crucial para construir un futuro mejor para todas las personas. A pesar de los avances, las mujeres aún están subrepresentadas en estas disciplinas, lo que resalta la necesidad de iniciativas que inspiren a niñas y jóvenes a interesarse por la ciencia y la tecnología.

¿Sabías que en campos de vanguardia como la inteligencia artificial, solo uno de cada cinco profesionales (22%) es una mujer? (ONU)

Foto Freepik

A continuación, compartimos seis pasos clave que ayudan a fomentar el interés de niñas y jóvenes en STEM:

1. Romper estereotipos de género

Desde una edad temprana, las niñas son influenciadas por estereotipos que asocian las ciencias y la tecnología con los hombres. Es crucial mostrar ejemplos de mujeres exitosas en estos campos y fomentar la confianza en sus habilidades. Según un estudio de la UNESCO (2021), el 57% de las niñas cree que los hombres son más adecuados para la tecnología, lo que refuerza la importancia de combatir estos mitos.

2. Proporcionar modelos a seguir

Las niñas necesitan referentes femeninos en STEM para visualizarse en estas carreras. Compartir historias de científicas, ingenieras y programadoras ayuda a demostrar que estas áreas están abiertas para todas. Iniciativas como «Niñas en Ciencia» de la ONU buscan visibilizar a mujeres líderes en estos campos.

Foto Club STEAM 2024

3. Fomentar la curiosidad y el aprendizaje práctico

El aprendizaje basado en la exploración y la resolución de problemas es clave para despertar el interés en STEM. Talleres de robótica, experimentos en casa y juegos de programación pueden ser herramientas efectivas. De acuerdo con el informe de la OCDE (2022), las niñas que participan en actividades prácticas de ciencia y tecnología tienen un 30% más de probabilidades de seguir carreras STEM.

4. Garantizar acceso a educación y recursos tecnológicos

El acceso a tecnología y educación de calidad es fundamental para el desarrollo de habilidades STEM. Es importante impulsar programas educativos inclusivos y promover la alfabetización digital desde edades tempranas. Organizaciones como Girls Who Code han demostrado que el acceso temprano a la programación puede cerrar la brecha de género en tecnología.

5. Crear espacios seguros y motivadores

Muchos entornos académicos y laborales pueden resultar intimidantes para las niñas y mujeres en STEM. Es fundamental generar espacios donde se sientan valoradas y apoyadas, como clubes de ciencia exclusivos para niñas, mentorías con mujeres STEM y comunidades donde puedan compartir experiencias.

Foto Club STEAM 2024

6. Involucrar a familias y docentes

Los padres, madres y docentes juegan un rol clave en el desarrollo del interés de las niñas en STEM. Fomentar una mentalidad de crecimiento y reforzar la idea de que las habilidades científicas pueden desarrollarse con esfuerzo y práctica es crucial. Según el informe de UNICEF (2023), el 65% de las niñas con apoyo parental en actividades STEM muestran mayor interés en estas áreas a largo plazo.

Porque es importante

A pesar de la escasez de competencias en la mayoría de los campos tecnológicos que impulsan la Cuarta Revolución Industrial, las mujeres siguen representando sólo el 28% de los licenciados en ingeniería y el 40% de los licenciados en informática y computación.

Inspirar a niñas y jóvenes a estudiar carreras STEM requiere un esfuerzo conjunto de la sociedad, las instituciones educativas y las familias. Romper estereotipos, proporcionar modelos a seguir, fomentar el aprendizaje práctico y garantizar acceso a la educación son pasos clave para cerrar la brecha de género en la ciencia y la tecnología. Si queremos un futuro más equitativo e innovador, es momento de actuar y motivar a la próxima generación de científicas, ingenieras y tecnólogas.


Referencias para este artículo:

  • UNESCO (2021). Cracking the Code: Girls’ and Women’s Education in STEM.
  • OCDE (2022). The Future of Education and Skills 2030.
  • UNICEF (2023). STEM Education for Girls: Strategies for Closing the Gender Gap.
  • ONU Mujeres (2024). Niñas en Ciencia: Promoviendo el Liderazgo Femenino en STEM.

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Un comentario

  1. […] Conscientes de esta situación, la ONU y sus agencias, como la UNESCO y ONU Mujeres, han promovido diversas iniciativas para cerrar la brecha de género en STEM. Estas incluyen becas, mentorías, incentivos para la educación científica y campañas de sensibilización que buscan desafiar los estereotipos y fomentar la participación femenina en estas disciplinas. […]

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